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用人单位分立、合并、转让的,职工发生工伤由谁承担工伤保险责任?

问:

用人单位分立、合并、转让的,职工发生工伤由谁承担工伤保险责任?

答:

用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。

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